BÍ MẬT TƯ DUY LÀM GIÀU

Sự khác nhau cơ bản giữa người giàu và người nghèo đó là ở TƯ DUY. Đến với BÍ MẬT TƯ DUY LÀM GIÀU bạn sẽ biết được mình đang có TƯ DUY của Người Giàu hay Người Nghèo. Từ đó ...

TÌM KIẾM TÀI NĂNG max5'S GOT TALENT

Chương trình thu hút sự quan tâm của rất nhiều bạn trẻ tham gia. Tiếp theo max5'S GOT TALENT - MC là Chương trình max5'S GOT TALENT - Tư Vấn đã được khai mạc chiều thứ 6 ngày 7/12/2012.

GIAO LƯU VỚI NGƯỜI YÊU THÍCH max5

Là Chương trình giao lưu đặc biệt nhằm mở rộng mối quan hệ và chia sẻ với nhau về những kế hoạch và ước mơ trong cuộc đời, qua đó tạo sự liên kết và hỗ trợ lẫn nhau, để cùng nhau Thành Công trong cuộc sống.

BÍ MẬT LUẬT HẤP DẪN

LUẬT HẤP DẪN được xem như là Quy luật mạnh nhất bao trùm vũ trụ. Tại Chương trình bạn sẽ hiểu được và đặc biệt là cách áp dụng LUẬT HẤP DẪN vào công việc và cuộc sống, để có một cuộc sống như ý muốn.

BÍ MẬT LUẬT MAY MẮN

Bạn có bao giờ tự hỏi: Tại sao có những người liên tục gặp may, cũng có những người gặp nhiều điều xui. Bạn sẽ được khám phá tại Chương trình. Đồng thời giúp bạn biết cách liên tục tạo ra vận may cho cuộc sống.

Chủ Nhật, 15 tháng 1, 2012

KHÁI NIỆM MLM TẠI VIỆT NAM






MLM là cụm từ viết tắt của "Multi Level Marketing", tại Việt nam thuật ngữ này được dịch ra tiếng Việt với nhiều tên gọi khác nhau nhưng chính xác nhất là "Kinh doanh theo mạng (Network Marketing)"... dùng để chỉ một phương thức bán hàng trực tiếp trong đó việc lưu hành, bán và phân phối sản phẩm (nói cách khác là tiêu thụ hàng hóa) được thực hiện qua một cơ cấu nhiều tầng bao gồm những cá nhân riêng biệt hoạt động độc lập.


Sau khi đăng k‎‎ý thành viên bạn trở thành những đối tác phân phối hàng hoá cho công ty. Bạn là các doanh nhân kinh doanh độc lập, giới thiệu sản phẩm tới những khách hàng và như vậy, bạn có khoản thu nhập nhất định. Đặc biệt là bạn có thể bắt đầu công việc này như là một công việc làm thêm hoặc là một loại công việc có thể làm việc tại nhà (home business) nhưng lại rất hiệu quả và ngoài ra bạn còn có thể giúp đỡ những người khác cùng tham gia doanh nghiệp MLM, xây dựng mạng lưới phân phối viên của riêng mình, mạng lưới đó thường được gọi là downline (tuyến dưới).

Chủ Nhật, 8 tháng 1, 2012

BIOACTIVE XU HƯỚNG SỨC KHỎE MỚI



Con người từ khi sinh ra đến khi trưởng thành rồi mất đi thì nhu cầu thiết yếu nhất là ăn uống. Cho dù con người phát triển ờ giai đoạn nào thì nhu cầu chính vẫn là thực phẩm. Sức khỏe và tuổi tác con người luôn có liên quan mật thiết với chất lượng thực phẩm. Điều thú vị là những gì cần thiết giúp con người tồn  tại và phát triển luôn có mặt trong thực phẩm tự nhiên. Những người sống thọ nhất là những người sống gần gũi với thiên nhiên, họ hít thở không khí trong lành của tự nhiên, ăn thức ăn tự nhiên và già chết một cách tự nhiên!

Cuộc sống của chúng ta ngày càng phát triển, khoa học phát triển thì tự nhiên ngày càng được thay thế. Con người sống trong cuộc sống hiện đại gần gũi hơn với hai từ nhân tạo hay công nghệ. Với công nghệ người ta tạo ra bất cứ thứ gì để phục vụ cho cuộc sống: biển, tim, phổi, trứng gà và ...tình yêu! Hậu quả của nó cũng vô cùng to lớn đó là thế giới ô nhiễm, xã hội căng thẳng hổn loạn, con người suy yếu và bệnh tật. Giải pháp nào cho vấn đề này? Bằng cách nào sống vui, sống khỏe và sống thọ?

Chủ Nhật, 1 tháng 1, 2012

ĐỜI THAY ĐỔI KHI BẢN THÂN BẠN THAY ĐỔI




Nếu một người chỉ luôn luôn nghĩ rằng mình làm việc được thù lao bao nhiêu thì làm sao anh ta có thể nhìn thấy được những cơ hội trưởng thành sau mỗi đồng tiền lương? Anh ta làm sao có thể hiểu được mình đã thu được những kĩ năng, những kinh nghiệm gì từ công việc và tất cả những điều đó ảnh hưởng như thế nào đến tương lai sau này của anh ta? Kiểu người này chỉ biết thu mình lại trong vỏ bọc tiền lương, mà không hề biết bản thân mình đang thực sự cần gì....



Có thể bạn đã tận mắt chứng kiến hay nghe kể về một ai đó bị sa thải, hiện nay nhiều thanh niên cho rằng xã hội ngày nay khốc liệt hơn, nghiêm khắc hơn và thực dụng hơn ngày trước. Họ cho rằng, tôi làm việc cho công ty, công ty trả lương cho tôi chỉ là một hình thức trao đổi. Họ không nhận thấy những giá trị khác ngoài tiền lương và vì thế những ước mơ, hoài bão tốt đẹp họ từng ấp ủ thời còn ngồi trên ghế giảng đường cũng dần dần tan biến.

Không tự tin, không nhiệt tình, họ luôn giữ một thái độ ứng phó với công việc, họ nói ít đi một câu, viết ít đi một trang báo cáo, làm ít đi một giờ đồng hồ... Họ chỉ nghĩ họ làm đúng với mức lương trước mắt họ nhận được chứ không hề nghĩ họ làm việc như thế có xứng với mức lương sau này, hay thậm chí là tương lai sau này của họ.